Som ledare på Vivab har vi vår grund i modellen Utvecklande ledarskap där vi strävar efter att vara ett föredöme, visa personlig omtanke och inspirera och motivera medarbetare.
Vi utgår ifrån och följer också vår värdegrund - vi är inspirerande, tillgängliga och vägledande!
Ledarfilosofi på Vivab
Vi bygger goda relationer och tillit
Vi coachar medarbetare till att leda sig själva
Vi är närvarande
Vi inspirerar och motiverar
Vi lyssnar aktivt och omvärldsbevakar
Vi vågar testa av varandra och våra erfarenheter
Vi sätter tydliga mål och planerar vägen dit
Vi återkopplar och följer upp
Tina Eriksson enhetschef Planering & GIS
För mig är det viktigt vara ett gott föredöme, att bygga tillit, goda relationer och skapa teamkänsla. Som chef på Vivab visar vi förtroende för medarbetarna. Vi leder genom gemensamma mål och med stor delaktighet.